Firmy wstrzymały zwolnienia i zamroziły płace2009-04-16 / Katarzyna Bartman Na zlecenie firmy Randstad TNS OBOP dwukrotnie, najpierw pod koniec listopada 2008 r., a następnie pod koniec lutego 2009 r., przeprowadził badanie wśród 300 pracodawców z całego kraju odnośnie do ich planów kadrowych oraz płacowych w najbliższym półroczu. Blisko 60 proc. respondentów zadeklarowało zamrożenie wszelkich zmian kadrowych związanych z liczbą zatrudnianych osób. Co siódmy przyznał, że zamierza zwalniać ludzi, a co szósty - przyjmować nowych pracowników. Wzrost zatrudnienia deklarowały najczęściej duże przedsiębiorstwa liczące powyżej 250 pracowników. Pracodawcy ze średnich firm (od 50 do 249 osób) najrzadziej deklarowali chęć rekrutacji nowych osób - jedynie 8 proc. - W porównaniu z ostatnim kwartałem 2008 r. istotnie zmniejszyła się liczba firm planujących zwiększenie zatrudnienia. W listopadzie więcej niż co czwarty pracodawca planował zatrudnienie nowych osób, a w lutym 2009 r. odsetek ten spadł już o 16 proc. - porównuje Kees Stoomer, menedżer z firmy Randstad. Jego zdaniem wynika to ze wzrostu niepewności pracodawców co do kierunku zmian na rynku pracy. W lutym 2009 r. co dziesiąty pracodawca nie potrafił powiedzieć, czy pogłębi się recesja, czy też nastąpi szybkie odbicie gospodarcze. W ten ostatni wariant wierzy jedynie 9 proc. badanych. więcej w Gazecie Prawnej Źrodło: Gazeta PrawnaPrzydatne linki: Słowa kluczowe:zatrudnienie, kardy, dokumenty kadrowe, |
Poprzednie wiadomości:
» Jedziesz do hotelu, wybierz mądrze miejsce parkingowe
» Hotele na Euro 2012 wybudują nam szejkowie » Otwarto hotel, w którym jest zakaz noszenia ubrań » Zakopane bez dwupasmówki. » Wrocławskie tajemnice » Sejmowy pomysł na Porty Lotnicze » Obawy Obamy » Hotel, Restauracja, Browar » Wolne wakaty w Hotelach! » Dzień Świętego Walentego w Hotelu » Kryteria UEFA na koniec 2008 roku. » UWAGA! Dopłaty do wycieczek » Parking strzeżony czy dozorowany? » Disneyland w Szanghaju? » Moda na Hotelarstwo |